VIHP Vacature in Antwerpen Stad

3 Vacatures onder elkaar

Verpleegkundige huisartsenpunt

Verpleegkundige huisartsenpunt (antwerpen.be)

De ‘doorstoompraktijk’ van de stad biedt een antwoord op het toenemend aantal Antwerpenaren zonder huisarts en wil de werkdruk voor huisartsen verlichten. In dit multidisciplinair noodpunt kunnen inwoners terecht voor acute en reguliere medische ondersteuning. Ga jij als verpleegkundige voor deze zinvolle job met goede werk-privébalans?                                                                                             

Wat doe je?

Je ondersteunt de organisatie van de praktijk met administratieve taken, intakegesprekken, ondersteuning bij raadplegingen (chronische- en infectieraadplegingen, ...).

  • Je verleent zelfstandige verpleegkundige zorg aan patiënten.
  • Je neemt een anamnese af en voert verpleegtechnische handelingen uit in opdracht van een arts.
  • Op basis van klinisch redeneren stel je stappen voor die de patiënt kan ondernemen, en bespreek je die ook met de patiënt (bijvoorbeeld samen een zorgplan opstellen).
  • Je let op het psychisch en sociaal welbevinden van de patiënt. 
  • Je coördineert gepaste interventies. Je ondersteunt de uitvoering ervan en betrekt waar nodig andere professionals.

Wat verwachten we van je?

  • Je hebt een sterke medische kennis.
  • Een opleiding ‘verpleegkundige in de huisartspraktijk’ (VIHP) is een pluspunt.
  • Je bent respectvol tegenover collega’s, patiënten en hun naasten. 
  • Je bent een teamspeler. Je draagt bij aan een goede werking door je deelname aan het werkoverleg.
  • Je draagt bij tot kwaliteitsverbetering. Je werkt actief mee aan het bevorderen en bewaken van kwaliteitszorg, dat doe je op een evidence-based manier.
  • Je bent goed in het organiseren van je werk. Je kan je werk goed structureren en plannen. Je maakt daarvoor gebruik van ICT (agenda, Elektronisch Patiënten Dossier …). 
  • Je bent sterk in het evalueren en bijsturen van de werking. Je geeft input over de efficiëntie van lopende processen. De organisatie van de doorstroompraktijk zal immers nog bijgestuurd moeten worden. Je bent dus best veerkrachtig, flexibel en een zelfstandige werker die vlot prioriteiten stelt.
  • Je herkent je in de waarden van de stad. Je wil je inzetten voor een straffer Antwerpen.

 Voorwaarden

  •  Je hebt een bachelordiploma Verpleegkunde of een graduaatsdiploma (HBO5) verpleegkunde.
  • Je voldoet aan de sollicitatievoorwaarden.  
  • In deze job ben je neutraal, want je hebt rechtstreeks contact met klanten. Daarom dragen we in deze functies geen uiterlijke symbolen van levensbeschouwelijke, religieuze, politieke of andere overtuigingen. 

 Wat bieden we je?

  •  Je start bij Sociale Dienstverlening als deskundige (B1/3-niveau) met een contract van onbepaalde duur.
  • We verwelkomen je in een nieuwe praktijk, in een hecht team. Je verlicht de eerstelijnsmedewerkers en werkt op een innovatief, zinvol project. Onze ervaren collega’s ondersteunen je graag.
  • Tot midden 2025 werk je in ZNA Sint-Erasmus (Luitenant Lippenslaan 55, 2140 Antwerpen), daarna werk je op verschillende locaties.
  • Je verdient een minimum bruto maandloon (als je voltijds werkt) van 2971,45 als je geen relevante ervaring hebt, 3208,73 euro bij 5 jaar relevante ervaring, 3365,84 euro bij 10 jaar relevante ervaring. Je loonpakket kan je berekenen met de loonsimulator. Gebruik daarvoor je officiële functietitel: deskundige (B1/3-niveau).
  • Je krijgt ook veel extra voordelen: maaltijdcheques, vergoeding voor woon-werkverkeer via fiets of openbaar vervoer, hospitalisatieverzekering, aanvullend pensioen, vakantiegeld, eindejaarspremie, smartphone met abonnement, kortingen en promoties in winkels en recreatieparken, opleidingen en een goede werk-privébalans: een werkweek van 38 uren, 35 vakantie- en 14 officiële feestdagen en werk in de Antwerpse regio.
  • We leggen een werfreserve aan van 1 jaar.
  • We verwelkomen diversiteit. We focussen op je kwaliteiten, niet op je afkomst, religie, geboortejaar, geaardheid of beperkingen.

Selectieprocedure en -data

  • CV-screening: 3 mei 2024
  • Psychotechnische test abstract redeneren en sollicitatiegesprek met case: donderdag 16 mei vanaf 10u
  • Bekendmaking resultaten: week van 20 mei 2024
  • Telefonische feedbackgesprekken na afspraak: week van 20 mei 2024

 Je moet minstens 3 op 5 punten of 60% behalen per competentie om te slagen voor de selectie. Slaag je niet voor de selectie? Dan kan je tot en met 30 juni 2024 niet solliciteren voor andere vacatures op B1/3-niveau (deskundige of deskundige teamleider). Voor elke vacature op dat niveau zijn dezelfde algemene competenties nodig.

 Bereid je goed voor 

Solliciteer nu

Solliciteer ten laatste op 1 mei 2024.

  • Heb je een beperking die een aanpassing vraagt aan de selectie of werkvloer? Mail ten laatste op 1 mei een kopie van je attest naar aanpassingselectie@antwerpen.be. 
  • Als je correct hebt gesolliciteerd, ontvang je meteen een automatische bevestiging in je mailbox.

 Heb je nog vragen?

 Mail naar deskundige@antwerpen.be of bel ons gerust even op:

  • vragen over de selectieprocedure: Els De Keyzer – dossierbeheerder – 0470 66 30 58
  • vragen over de vacature: Laura Deleener – recruiter – 0487 36 20 40


Medisch Huis Lange Leem 385 Vacature verpleegkundige

Over ons

Het Medisch Huis Lange Leem is een groeiende forfaitaire huisartsenpraktijk, gelegen in Antwerpen, op het kruispunt van het Groen kwartier, Zurenborg, Oud-Berchem en de Joodse wijk. Door onze ligging hebben wij een gevarieerde patiëntenpopulatie en zijn wij zeer goed bereikbaar. Dankzij het forfaitaire systeem kunnen wij ons multidisciplinair organiseren en zo kwalitatieve en laagdrempelige eerstelijnszorg aanbieden. Jouw functie

Als verpleegkundige in een huisartsenpraktijk ben je een belangrijke spilfiguur in het team, die de collega’s op verschillende niveaus ondersteunt. Je staat samen met je collega- verpleegkundige in voor volgend takenpakket:

Verpleegtechnische handelingen (wondzorg, vaccinaties en inspuitingen, bloedafnames, verwijderen van oorproppen, cryotherapie, ECG, spirometrie, etc.)

Opvolgen van chronische patiënten (denk aan diabetes en COPD)

  • Intakegesprekken
  • Preventieconsulten
  • Vroegtijdige zorgplanning
  • Implementeren, uitvoeren en evalueren van nieuwe zorgpaden
  • Projecten opzetten rond preventie (denk bijvoorbeeld aan vaccinatiecampagnes, projecten i.h.k.v. de bevolkingsonderzoeken, projecten rond geestelijke gezondheid, …)
  • Administratieve oppuntstelling en beheer van elektronische medische dossiers
  • Huisbezoeken
  • Beheer van medicatievoorraad en medisch materiaal

Vereiste studies

  • Professionele Bachelor verpleegkundige
  • Professionele Bachelor Sociaal verpleegkundige
  • Je hebt de VIHP-opleiding gevolgd, of je bent bereid om deze te volgen.
  • Je hebt de VIHP-opleiding niet gevolgd, maar je kan dit compenseren met relevante ervaring.

Werkervaring

  • N.v.t.

Talenkennis

  • Nederlands: zeer goed
  • Wij werken binnen een stedelijke context en communiceren daarom regelmatig ook in het Frans en Engels. Een goede kennis van deze talen is dus belangrijk.
  • Extra talenkennis vinden wij een grote meerwaarde!

Competenties

  • Samenwerken: je werkt actief en gemotiveerd samen met je collega’s om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
  • Je bent diversiteitssensitief: je houdt op een actieve, bewuste en respectvolle manier rekening met de diversiteit binnen onze patiëntenpopulatie.
  • Initiatief nemen: je stelt uit eigen beweging acties voor die overeenstemmen met de visie van het medisch huis.
  • Plannen en organiseren: je kunt zelfstandig een planning opmaken en je kan hoofdzaken onderscheiden van bijzaken.
  • Flexibel zijn: je past je gedrag en handelingswijzen aan in functie van de situaties waarin je je bevindt en in functie van het team en het medisch huis.

Ons aanbod

  • Verloning volgens IFIC-barema’s
  • Mogelijkheid tot het volgen van bijscholingen
  • Een leuke werksfeer, met een enthousiast team van jonge collega’s Je werkt samen met vijf huisartsen, een huisarts in opleiding, een onthaalmedewerker, een tweede verpleegkundige en een praktijkmanager
  • Wij werven aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, origine of gender

Contract

  • Kantooruren, met 1 late avond per week tot 19 uur.
  • Contract van bepaalde duur (1 jaar), met optie vast na een positieve evaluatie.
  • 32 uren per week
  • Startdatum is overeen te komen

Plaats tewerkstelling

Medisch Huis Lange Leem 385 Lange Leemstraat 385 2018 Antwerpen www.langeleem385.be

Solliciteren?

Stuur je motivatiebrief en CV ten laatste op 15 mei 2024 t.a.v. Lynn Hublin naar lynn@langeleem385.be .


Praktijkhuis Korte Klaren is op zoek naar een extra verpleegkundige (20u/week) voor onbepaalde duur

Wie zijn wij?

Praktijkhuis Korte Klaren is een eerstelijnspraktijk met een enthousiast multidisciplinair team bestaande uit huisartsen, verpleegkundigen, diëtist, maatschappelijk werker, onthaal – en administratieve medewerkers en een praktijkmanager. Dankzij het forfaitaire systeem kunnen we meer dan alleen medische zorg bieden. Een verpleegkundige speelt hier een belangrijke rol in. Meer informatie over de werking van de praktijk vind je op www.korteklaren.be.

Functieomschrijving en takenpakket

Je vervoegt het team verpleegkundigen. Jullie ondersteunen het artsenteam door het zelfstandig uitvoeren van consultaties en mee te werken aan de organisatie van de dagelijkse praktijkvoering vanuit een holistische visie.

Het takenpakket bestaat onder andere uit

  • Verpleegtechnische handelingen zoals spirometrie, ECG, cryotherapie (wratbehandeling), verwijderen oorproppen, wondzorg, bloedafnames, opvolging bloeddruk, inspuitingen en vaccinaties, …
  • Intakegesprekken
  • SOA consulten
  • Preventieconsulten
  • Opvolging diabetespatiënten
  • Opvolging COPD patiënten
  • Beheer medicatie voorraad en medisch materiaal
  • Sterilisatie van medische instrumenten (gedeeld met de onthaalcollega’s)
  • Meewerken aan ontwikkeling, implementatie, uitvoering en evaluatie van zorgprotocollen vb. chronisch hartfalen
  • Huisbezoeken alternerend met de arts

Wie zoeken we?

  • Je bent een enthousiaste en gemotiveerde bachelor verpleegkunde met ervaring. Een bijkomend diploma VIHP (Verpleegkundige In de HuisartsenPraktijk) is een meerwaarde.
  • Je bent in staat de zorg zelfstandig te organiseren in een goede samenwerking met de artsen en de andere paramedici. 
  • Je erkent diversiteit en beschikt over interculturele competenties.
  • Je hebt sterke sociale vaardigheden en hebt oog voor de kwetsbare populatie. Daarbij is een goede talenkennis (Frans, Engels) handig.
  • Je hebt inzicht in de werking van de gezondheidszorg, in het bijzonder in de eerstelijnszorg.
  • Je blijft in alle omstandigheden professioneel en geduldig. Je bent stressbestendig.
  • Je bent punctueel en nauwkeurig en streeft een hoog kwaliteitsniveau na.
  • Een algemene IT kennis is noodzakelijk en je kan vlot overweg met Microsoft Office (Word, Excel, Outlook). Je kan vaardigheden verwerven in de gebruikte specifieke software (online agenda Introlution, medisch programma Daktari). 
  • Je bezit een gezonde dosis teamspirit.

Wij bieden

  • een uitdagende job in een leuke werkomgeving met een enthousiast multidisciplinair team
  • een deeltijdse functie van 20u voor onbepaalde duur volgens een vast uurrooster
  • een loon conform IFIC-barema’s binnen PC 330.10, fietsvergoeding, eindejaarspremie, maaltijdcheques
  • de mogelijkheid om bijscholingen te volgen.

Wij werven aan op basis van competenties en talenten, ongeacht de leeftijd, geslacht, origine of geaardheid.

Meer informatie?

Wil je meer weten over de job? Neem dan contact op met Caroline Verschueren, praktijkmanager, via caroline.verschueren@korteklaren.be of via 03/233 46 64.

Solliciteren?

Wil je solliciteren? Stuur dan je CV begeleid door een motivatiebrief naar Caroline Verschueren, praktijkmanager, via caroline.verschueren@korteklaren.be.

Enkel sollicitanten met het gevraagde diploma en ervaring worden meegenomen in de sollicitatieprocedure.